Urssaf Caisse nationale

[Salon #recrutement] Hier, les équipes RH étaient au #ForumObjectifEmploi à la Sorbonne Université🎓 pour proposer aux étudiants des opportunités professionnelles et donner des conseils pour leur future carrière professionnelle! 👉 Sur place, nos équipes Ressources Humaines Aurelie Chocho et Amrina K. étaient là pour répondre à toutes vos questions. Ils étaient accompagnés cette année des métiers du contrôle avec Aruna SOOGRIM, des statistiques avec Marion Wilthien, du juridique avec Aparicio Laetitia et Maxime Rossi pour renseigner sur le sens de leur missions et leurs métiers au quotidien. Pour en savoir plus sur nos offres d'emplois disponibles : https://lnkd.in/ejHysynK

🚀 Sortie de formation pour nos futurs inspecteurs et contrôleurs Urssaf et lancement officiel de la formation 2025 Après la certification des inspecteurs et contrôleurs de la promotion 2024…. C’est l’heure de débuter une nouvelle année de formation ! » 📅 Les 30 et 31 janvier derniers, un séminaire fédérateur, organisé par le Campus Ile de France et la sous-direction RH réseau de l’Urssaf Caisse nationale, a marqué le début de la formation des deux nouvelles promotions des contrôleurs et des inspecteurs. Les 109 inspecteurs et 29 contrôleurs ont fait leurs premiers pas vers l'Urssaf Campus en se rejoignant à La Défense, l'occasion de faire connaissance et de se projeter au sein de leurs 12 mois de formation. ✨ Au programme : 1️⃣ Un parcours sur-mesure, avec des modules personnalisés pour chaque profil. 2️⃣ Un focus sur les enjeux majeurs, notamment l’approche risque, l’extension du périmètre des investigations, la détection de la fraude, sans oublier la lutte contre le travail dissimulé, un combat essentiel au cœur de notre mission. 3️⃣ Un apprentissage continu, avec des modules visant à renforcer les compétences comportementales centrées « relation usager », dont le discernement, l’aisance orale, le perfectionnement aux écrits professionnels, la gestion des situations difficiles, … Zoom sur les certifiés de la promotion 2024 Said Toumani, témoigne de la solidité de la formation : « J’ai pu acquérir les connaissances théoriques nécessaires pour exercer le métier d’inspecteur mais aussi bénéficier d’un accompagnement terrain structurant, grâce à ma tutrice et ma monitrice expérimentée. » Sophie Gentillet ajoute un mot sur ce qu’elle a appris : « cette formation très enrichissante m’a permis d’appréhender concrètement tous les aspects méthodologiques d’un contrôle avec rigueur et organisation, pour devenir un contrôleur agréé et assermenté. Cette fin de formation concrétise tous les efforts fournis pendant une année ! » 🔍 Envie d'en savoir plus ? Explorez notre offre de carrière ici 👉 [https://lnkd.in/ewVAS3qR] #Urssaf #Formation #Recouvrement #Inspecteurs #Contrôleurs #Carrière

[Encourager l'innovation en entreprise] Ce 4 février, l'Urssaf organise sa 4ème édition du forum Dynamiques d’Innovation, évènement interne qui met à l’honneur les projets innovants portés par nos collaborateurs. Lieu de partage de bonnes pratiques, il a pour objectif de faire contribuer nos collaborateurs à l’amélioration de nos services afin de : • Détecter les projets innovants de chaque Urssaf, et d’en imaginer des possibles généralisations • D’impulser une dynamique d’innovation collective • D'améliorer toujours davantage nos services pour les usagers Au programme de la journée : ⚒️ 28 projets pitchés en direct par les porteurs 🙋 Des temps forts : une table ronde sur les données & l’innovation ainsi qu’une remise de Trophées Explor'IA 🏆Le prix Explor'IA a été décerné a 8 Urssaf lauréates pour leur mobilisation lors du déploiement de l'exposition-atelier sur l’IA générative dans leur région : Urssaf Pays de la Loire, Urssaf Franche-Comté, Urssaf Picardie, Urssaf Midi-Pyrénées, Urssaf Champagne-Ardenne, Urssaf Languedoc-Roussillon, Urssaf Rhône-Alpes, Urssaf Auvergne. Pour en savoir plus : https://lnkd.in/guxQfBG5

🚀 Devenez dirigeant d'un organisme de protection sociale ! 📅 Inscrivez-vous dès maintenant au concours d’entrée de l'EN3S, ouvert jusqu’au 14 mars 2025. Chaque année, trois concours nationaux externes et internes sont organisés simultanément pour accéder à la formation “Dirigeant d’un organisme de protection sociale” de l’EN3S. 👉 57 places sont disponibles pour intégrer une formation rémunérée de 18 mois, incluant 6 mois de stages immersifs. 💡 Rejoindre l’EN3S, c’est : - Contribuer à la solidarité nationale et aux politiques sociales publiques. - Accéder à des métiers porteurs de sens, riches en responsabilités et en défis humains. - Bénéficier de perspectives variées : mobilité professionnelle, progression de carrière, et reconnaissance financière. 🔗 Plus d'infos et inscription : https://lnkd.in/d2yTnVt 👉 Pour rappel, l'EN3S est la porte d’entrée aux fonctions de dirigeants de la protection sociale. L'école offre par ses formations, le socle de compétences nécessaires pour exercer les fonctions de cadre et dirigeant au sein du système social. Ce cycle est coconstruit et organisé avec l’Urssaf Caisse nationale. #ConcoursEN3S #Urssaf #ProtectionSociale #MétiersDeDemain #Carrière

✨ [Baromètre Social et Institutionnel 2024] ✨ Parce que les conditions de travail de nos salariés sont au cœur de nos préoccupations, l’Urssaf agit au quotidien et cela se reflète dans les résultats du Baromètre Social et Institutionnel 2024 ⤵️ 💬 80 % des répondants se déclarent satisfaits de leur travail, et 73 % recommanderaient à un proche de venir travailler à l’Urssaf. 🕒 93 % apprécient leurs horaires de travail, autant que leurs relations avec leurs collègues. Et 90 % soulignent un bon équilibre vie pro/vie perso. ▶️Focus : la formation professionnelle, au cœur de nos priorités RH, affiche une nette augmentation depuis 2021. 85% de nos collaborateurs disent que les formations sont adaptées à leurs besoins. Ces résultats témoignent de l’impact de nos engagements pour un environnement de travail équilibré et épanouissant. Merci aux 57% des collaborateurs participants qui ont contribués à cette démarche collective et constructive ! 🤝 Prêts à postuler ? https://lnkd.in/ejHysynK #Urssaf BVA People Consulting UCANSS Sécurité sociale

🎯 Journée Nationale de Lutte contre le Sexisme : L'Urssaf réaffirme son engagement pour la lutte contre les stéréotypes ! À l'occasion de la journée nationale de lutte contre le #sexisme, l'Urssaf met en avant ses actions continues pour garantir un environnement de travail inclusif, respectueux et sans discriminations. 💪 Depuis plusieurs années, nous avons mis en place des actions concrètes pour sensibiliser et former nos collaborateurs à la prévention du sexisme au travail : ✅ Ateliers interactifs et outils pédagogiques renouvelés ✅ Programmes de formation réguliers incluant des conseils pour réagir en tant que victime ou témoin d’agissements sexistes ✅ Mise en place d’une procédure de recueil et traitement de signalement et formation à l’entretien Cette sensibilisation permet à chacun d’entre nous de réfléchir à ses pratiques et de prévenir tout comportement sexiste au sein de l’organisation. ✨ En 2022, plus de 450 collaborateurs ont suivi des formations sur la prévention du sexisme au travail. Pour aller plus loin, nous avons proposé aux collaborateurs une sensibilisation via un casque de réalité virtuelle. Ce dispositif immersif permet aux collaborateurs de se glisser dans la peau de Zoé, une salariée confrontée à des comportements sexistes au quotidien dans son milieu professionnel. Cette immersion renforce l’impact de notre message et favorise une prise de conscience collective. 🔜 À partir de mars 2025, la formation obligatoire sur le sexisme ordinaire au travail s’étendra à tous les nouveaux collaborateurs recrutés depuis fin 2022. Un pas de plus pour garantir une culture d’entreprise inclusive et respectueuse. L'Urssaf poursuit ainsi ses efforts pour créer un environnement de travail serein et sans stéréotypes ! Pour en savoir plus sur nos engagements : https://bit.ly/4h6Apk9 #LutteContreLeSexisme #Egalité #Inclusion #RéalitéVirtuelle #Formation #Engagement

⏰ À la rencontre des équipes de Sophia Antipolis 21 janvier. Echanges très fructueux avec les collaborateurs.trices de l’Urssaf Paca qui œuvrent au sein de trois centres nationaux d’importance stratégique au service de la sécurité sociale : le centre national de fiabilisation des revenus et le centre national d’affiliation et de radiation, qui concernent les travailleurs indépendants et les autoentrepreneurs, et le centre national en charge de la collecte de la contribution sociale de solidarité des sociétés (C3S). Merci à Franck BARBE, Elodie Meissel, MOQUET Philippe et Christian MABBOUX. L'après-midi, j'ai eu l'occasion de partager mes vœux 🎤 en direct de Sophia aux collaborateurs.trices de l'Urssaf Caisse nationale. L’occasion de saluer les réussites 2024, de partager les perspectives 2025 et de réaffirmer nos engagements au service de nos usagers et de la sécurité sociale (qui fête ses 80 ans cette année 🎂). 22 janvier. Une matinée de travail avec les équipes de la DSI sur les chantiers d’architecture système, de production, de formation, de pilotage et de déploiement de la DSN (entre autres). 🙏 Merci à Jean-Baptiste Courouble, Maïte Combeau et toutes les équipes mobilisées.   ✨ Bravo pour votre engagement, et tous mes encouragements pour 2025.

✨ Accompagner les managers par la formation : l'entrée en formation de la 17ᵉ promotion. ✨ Dans un environnement stratégique en constante mutation, le rôle des managers est plus que jamais stratégique. Pour accompagner ses managers des métiers du contrôle dans leurs missions exigeantes, l’Urssaf Caisse nationale a conçu une formation sur mesure, alliant innovation, collaboration et accompagnement. Et pour rester au plus des préoccupations des collaborateurs ? Un co-pilotage s’est organisé avec l’Urssaf Caisse nationale et un organisme de terrain l’Urssaf Alsace. 💡 La valeur ajoutée pour nos managers formés : 1️⃣ Des modules métier pour faciliter une prise de fonction efficace et en confiance. 2️⃣ Un module pour comprendre et gérer les dynamiques émotionnelles au travail, un véritable levier de leadership. 3️⃣ Nouveauté – des ateliers collaboratifs en codéveloppement pour s’inspirer des expériences de pairs et trouver des solutions applicables. 🚀 Les 16 et 17 janvier derniers, 21 managers ont entamé un parcours de 13 mois, jalonné de modules variés en présentiel et distanciel, en partenariat avec l’Institut 4.10. Ce programme incarne une ambition forte : développer des managers agiles et engagés, au service de la transformation de notre institution. Pierre Ramon-Baldié, marie-lise thomas, Cédric R., Valentine MAISONNAVE, Gwénaëlle Favre. #Management #Formation #Leadership #Codéveloppement

[#Salons] Des questions ? En 2024, l’Urssaf est allée à la rencontre de ses publics partout en France ! Que vous soyez auto-entrepreneur, employeur, particulier-employeur, salarié, tiers-déclarant, marin ou encore artiste-auteur, notre priorité est claire : vous accompagner, vous écouter et vous apporter des réponses personnalisées. 🎬 Retour en images sur une année riche en échanges lors des salons : Et retrouvez-nous encore cette année ! 🗣️ Cette démarche de vous renconter lors de ses salons s’inscrit pleinement dans notre ambition d’aller vers nos publics, concordant avec nos valeurs de proximité et de proactivité. 🌟 #Rencontres #Proximité #Proactivité #Urssaf #2024

Aujourd’hui, avec Didier Malric, Directeur de l'Urssaf Ile-de-France, et son adjointe Cécile Chaudier, nous avons eu le plaisir d’accueillir Pierre Pribile, Directeur de la Direction de la sécurité sociale et son adjoint Morgan Delaye ainsi qu'une partie de leur équipe sur le site de Champs-sur-Marne. Cette journée a été une formidable opportunité de mettre en lumière auprès de notre tutelle notre engagement collectif pour transformer la protection sociale. Elle marque aussi le début de l'année des 80 ans de la Sécurité sociale dont l'Urssaf Caisse nationale est partie intégrante (pour le financement 💶). Parmi les temps forts qui ont marqué cette visite : 🤝 la transformation de la relation usagers, avec l'obsession d'accompagner et d'apporter la meilleure qualité de service 🔢 la conformité des déclarations sociales : un enjeu clé pour sécuriser les droits des salariés 👮 le contrôle et la lutte contre la fraude : nous avons présenté les activités de contrôle et de lutte contre le travail dissimulé 🎯 Cette journée a confirmé, une fois encore, la mobilisation sans faille des équipes pour un financement de notre protection sociale efficient et un service rendu plus moderne, accessible et adapté aux besoins de tous. 👏 Merci à toutes celles et ceux qui incarnent au quotidien nos valeurs et nos ambitions. Pierre-Sylvain Guély Evelyne Fleuret Thibault Delaire Léa Divay-Feillet Leïla AYARI Owen Chartier Pierre Gallet François ZAHN