パラハラの記事一覧

         
2024年05月20日

419:名無しさん@おーぷん2017/10/04(水)16:47:06ID:suh
自分は仕事ができません

正確に言うと仕事を覚えるペースや
業務のペースが遅く、
急ぐほどミスをします

でもペースが遅いだけでいつかは覚えるし、
普通の人の2倍くらい時間をかければ
普通のペースでできるようになります

なるべく早く仕事を覚える
努力などはしておりますが、
どうも勘が鈍いのと働き方改革で
残業時間規制が厳しい
+オフィス入館時間がチェックされ
サビ残ができない
+コンプラが厳しく業務資料は
一切持ち出し禁止という状況の中
人より努力して、ということが
中々できにくくなっています


それでも努力をしている、
しかしできない、そんな時に
上司や先輩が怒りをのせて
叱責してくるのですが、
これはパワハラには当たらないのでしょうか?

できる人を不当に叱責するのは
パワハラだと言われますが、
自分は言われる心当たりがあります。
しかしそれを改善する努力もしています

叱責の理由が正当なものだとしても、
そこに自分に対する不快感や
苛立ちを乗せて責められると
萎縮してますます脳みそが働かなくなりますし、
鬱々として眠れなくなっています

できない社員に怒りを露わにして叱ることは
パワハラではありませんか?



         
2019年02月26日



944:名無しさん@HOME2018/02/03(土) 15:27:33.72 0
一昨日、仕事から帰ってきた夫に
「おかえりなさい!
ご飯にする?お風呂にする?それとも…私?」
って質問を、おふざけのつもりでやってみたんです。

夫は

「全部済ませてきたよ」

と、言いました。



そっかー、食べてくるなら言ってよねー!なんて返したのですが、
あれ?おかしいよね?と。
ちょっと遅くなると連絡があったのは確かだったので、ご飯は飲みにでも行ったのだろうと。
お風呂はその後に銭湯にでも行ったのかなぁとも思えるけど、最後のはなんだ。

最後のを踏まえて考えると、
お風呂入りながらイチャイチャする…そういうところじゃないか!?と、1分くらいで考えて改めて夫を見ると眉間にシワ寄ってる。

問い詰めると、上司の付き合いで断りきれず、しかも上司が全部お金出すからと余計断れず行ってきたと。
遅い時間だったのでもう知らないとふて寝しました。
次の日、夫の立場が悪くなるとは思ったのですが、夫の上司(元私の上司でもある)に直接電話しました。
やれ男にはそういう息抜きが必要だ、男は仕事でそういう場所に行くものだと宥めるように言うので、あなたが無理に誘ったせいで1つの家庭が壊れたらどう責任とるんだと強めに言いました。
元からパワ八ラぎりぎりの上司だったので余計に腹が立った。
電話口で今後こんなことはしないと約束してもらって、私は実家に帰った。

今実家で久々に家事も何もしないのーんびりな休日を過ごしてる、男に息抜きが必要なら、共働きで家事9割負担の私にだって息抜きは必要だよね。
これから夫が来るんだって。
ちょっと私もやりすぎた気はするけど、普段失言なんて一切せず、頭の回転が早くて相手の言動の裏の裏をかくような夫がああ言ったってことは、SOSだったのかもしれない。



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