Vielfalt im Dialog 🌍💬 Am 19. und 20. März sind wir beim 4. Corporate Diversity Summit des F.A.Z. Instituts in Frankfurt am Main und tauschen uns mit vielen Expert*innen und Entscheider*innen über Erfahrungen und Visionen zu Vielfalt, Inklusion und Chancengerechtigkeit aus. Unsere Kollegin Kirstin Hahne, Manager Diversity, Equity and Belonging, gibt in der Panel-Diskussion „Beyond Gender: Best Practices aus der Praxis“ Einblicke in ihre Arbeit und ihre Erfahrungen bei bonprix. Wir freuen uns auf den Austausch mit den anderen Teilnehmenden – und darauf, auch neue Impulse für uns zu bekommen. 💡🚀 #ottogroup #bonprix #CDS2025 #CorporateDiversitySummit #Diversity #Inclusion #Chancengerechtigkeit #DEI
📣 𝗜𝗻 𝘄𝗲𝗻𝗶𝗴𝗲𝗻 𝗧𝗮𝗴𝗲𝗻 𝗯𝗲𝗴𝗶𝗻𝗻𝘁 𝗱𝗲𝗿 4. 𝗖𝗼𝗿𝗽𝗼𝗿𝗮𝘁𝗲 𝗗𝗶𝘃𝗲𝗿𝘀𝗶𝘁𝘆 𝗦𝘂𝗺𝗺𝗶𝘁! Es erwarten Sie spannende, informative und innovative Paneldiskussionen, Interviews und Keynotes rund um das Thema DEI&B, das nun wichtiger denn je ist. Unter dem Leitfaden Dialog als zentraler Bestandteil werden Kernthemen zu erfolgreichen DEI&B-Maßnahmen diskutiert und besprochen. Unter anderem erwartet Sie die Panel-Diskussion "Beyond Gender: Best Practices aus der Praxis" mit Ines Bukal, Team Lead Collective Impact bei JOBLINGE, Kirstin Hahne, Manager DEI&B bei der bonprix Handelsgesellschaft mbH, Human Resources Director bei Leonardo Hotels Anke Rohn-Maas und Susanne Wißfeld, Geschäftsführerin Business Area North East + Business Innovations & Concepts bei Randstad. Das Quartett wird von Christiane Wolff moderiert, Gründerin des Frauennetzwerks „Nettwerk“ und Managing Partner bei PMMG Group. 🗓️ 19. und 20. März 2025 📍 F.A.Z. Tower, Frankfurt am Main Wir freuen uns schon auf Sie! #CDS25 #CorporateDiversitySummit #Gender #DEIB #Vielfalt #Wandel