Direction générale de l'offre de soins (DGOS)

📅 Aujourd’hui, c’est la journée mondiale de lutte contre l’#endométriose, dont 1,5 à 2,5 millions de Françaises 👩 en âge de procréer seraient atteintes soit 1 sur 10. Avec un délai moyen de 7️⃣ ans, cette pathologie tarde encore à être diagnostiquée. Et ses conséquences, physiques comme psychiques, peuvent être invalidantes sur le quotidien professionnel et personnel de celles qui en souffrent. ⚡ Face à ce constat, la DGOS pilote une stratégie nationale en faveur des #femmes concernées, 👱♀️ de leur entourage et des professionnels qui les accompagnent, 🤝 en lien étroit avec les autres directions des ministères concernés. 🏛️ Parmi les priorités d’action : 🔬 comprendre la maladie grâce à des programmes ambitieux de recherche #PEPR #EPIENDO 🎓 mieux la reconnaitre par une formation renforcée des professionnels de #santé, notamment via une orientation prioritaire de développement continu #DPC ou encore le #MOOC « Endométriose, l’affaire de tous » conçu en partenariat avec la DGOS, qui propose des informations précises en matière de #diagnostic et de traitement ➡️ https://lnkd.in/eYjUgvwv 🩺 faciliter le diagnostic et l’accès aux #soins par la mise en place progressive d’une filière dans chaque région, 🗺️ où des équipes spécialisées sont chargées d’améliorer la précocité des diagnostics, l’écoute et l’orientation des femmes 👩🏿, la qualité des prises en charge et notamment celle de la #douleur ➡️ https://lnkd.in/eUe9xmHC 💡 informer le grand public pour soutenir la #prévention, avec une campagne de sensibilisation lancée en 2024 sous la signature « En parler plus pour mieux la détecter » 💬, visible dans des lieux-clés de proximité ➡️ https://lnkd.in/eUJqp52z Dernière avancée en date : l’expérimentation du test salivaire #endotest, ouverte à titre dérogatoire à 25 000 femmes 👩🦰 après examen clinique et imagerie, est élargie. 📣 Ainsi, le nombre de centres au sein desquels les Françaises peuvent en bénéficier passera de 80 à 💯 dès avril sur tout le territoire. Dans le cadre du #forfaitinnovation, l’objectif est d’ouvrir l’accès précoce à des technologies de pointe #IA encore en phase de développement clinique, 🧪 mais aussi d’éviter aux femmes de subir de potentiels examens invasifs ➡️ https://lnkd.in/ecKAGErZ

Bilan positif de la participation de la DGOS au Salon Infirmier 2025 et au salon Tech & People 4 Health ! Prise directe avec les sujets d’actualité de la profession 👩⚕️👨⚕️ grâce aux interventions de : 🎤 Brigitte Feuillebois en tant que #ChiefNursingOfficer sur la préservation de la santé et du bien-être des #étudiants en sciences infirmières, avec un retour sur les travaux menés avec la #FNESI, la #DGESIP, les #IFSI et universités, les fédérations hospitalières et les ARS afin de mener une réflexion globale sur les stages, la territorialisation et la qualité de l’offre et de construire des outils d’évaluation et de suivi 🎙️ Marie-Astrid Meyer sur le rôle clé des #infirmiers en pratique avancée #IPA pour permettre à davantage de Français d’être pris en charge, en collaboration avec tous les autres professionnels de #santé concernés. Mais aussi, sur son engagement en tant qu’#infirmière au sein du Ministère de la Santé, pour y apporter une vision « de terrain » du métier. ✍ En outre, Marie Daudé a signé une convention avec Roxana Maracineanu et Sylvaine Maziere Tauran dans, présidente de l’#ONI, dans le but d’unir les efforts de la DGOS, de la #MIPROF et de l’#ONI pour éradiquer les violences sexistes et sexuelles #VSS au sein de la profession infirmière. A l’issue de la signature, Nicolas Delmas est intervenu pour rappeler toutes les actions menées par la #DGOS dans le domaine ainsi que les recours possibles des soignants face aux VSS. 📅 Rendez-vous à SantExpo du 20 au 22 mai pour poursuivre les échanges❗

💗 Vous êtes désormais plus de 4️⃣0️⃣ 0️⃣0️⃣0️⃣ à suivre nos actus sur notre page LinkedIn❗ Merci à toutes et à tous de votre intérêt pour notre action 🤩 Et pour celles et ceux qui ne nous suivent pas encore, 😉 découvrez grâce à nos équipes les politiques que nous portons comme autant de réussites 👍, de défis 👏, de soutiens 👐 et d’innovations 💡

📅 Cette année encore, la DGOS est très heureuse de participer au Salon Infirmier 👩⚕️ et au salon Tech & People 4 Health les 26 et 27 mars à Paris Expo Porte de Versailles, hall 7.1. Sur 2️⃣ jours, nos experts prendront la parole sur des sujets d’actualité pour la profession 👨⚕️ : 💬 mercredi 26 mars à 10h au #saloninfirmier : Nicolas Delmas sur le thème « Soignantes et soignants face aux violences sexistes et sexuelles : quels recours ? Quelles avancées ? Quelle prévention ? » aux côtés d’Elsa Mhanna Donner des ELLES à la Santé Samira Ahayan Ordre National des Infirmiers Ilona Denis FNESI - Fédération Nationale des Étudiant·e·s en Sciences Infirmières 📣 mercredi 26 mars à 12h au #saloninfirmier : Marie-Astrid Meyer sur le thème « Être infirmier(ère) et engagé(e) en faveur de la santé des professionnels de santé » aux côtés d'intervenants de terrain Gauthier Martinez Robin Mor Mutuelle Nationale des Hospitaliers (MNH) 🎙️ jeudi 27 mars à 12h au salon #PeopleTech4Health : Marie-Astrid Meyer sur le thème de « L’efficience comme clé de la pérennité du système de santé » (particulièrement sur le rôle des infirmiers en pratique avancée #IPA) aux cotés de Marguerite BRAC DE LA PERRIERE Thibault Delgery Nolwenn François Laure Guéroult Accolas 🎤 jeudi 27 mars à 16h15 au #saloninfirmier : Brigitte Feuillebois en tant que #ChiefNursingOfficer sur le thème « Enjeux et perspectives de l’amélioration et de la préservation de la santé et du bien-être des étudiants en sciences infirmières » aux cotés d’Agnès Firmin Le Bodo Ilona Denis FNESI - Fédération Nationale des Étudiant·e·s en Sciences Infirmières Sylvaine Maziere Tauran Ordre National des Infirmiers @Michèle Appelshauser Cefiec - Cté d'entente des formations infirmières et cadres Venez nombreux et nombreuses assister à ces conférences❗ 👀 Retrouvez l’ensemble du programme des salons sur https://lnkd.in/dZ2Khs3 et https://lnkd.in/eDFe7feG

Parmi les principaux leviers soutenus par la DGOS pour renforcer l’offre de #soinspalliatifs sur l’ensemble du territoire : 📍 la structuration dans chaque région de filières spécialisées pour notamment organiser les prises en charge des personnes en #findevie 🙍♂️ et l’accompagnement de leur entourage, coordonner l’action des professionnels 👩⚕️ qui interviennent auprès d’elles et créer les structures ou dispositifs manquants ▶️ Par exemple des unités de soins palliatifs #USP, comme c’est le cas dans 1️⃣3️⃣ des 22 départements qui en étaient dépourvus. Mais aussi des équipes mobiles #EMSP intervenant à l’hôpital 🏥 et « hors ses murs » ou encore des équipes rapides d’intervention #ERISP au domicile, 🏡 dans le cadre d’une #HAD. ➕ d’information sur la stratégie décennale dédiée aux soins palliatifs et d’accompagnement : https://lnkd.in/e7DT9iSV

Pour la 2️⃣ème édition, saurez-vous relever le défi 💪 lancé par la Haute Autorité de Santé et l’Institut français de l'expérience patient (IFEP), en partenariat avec la #DGOS ? 🎯 Objectif : promouvoir des projets qui favorisent la participation active des #patients dans la sécurité de leurs #soins. Pour qui❓ Tous les professionnels de santé 👨⚕️ : hospitaliers, médico-sociaux et libéraux 👩⚕️. 3 équipes lauréates seront récompensées❗ La remise des trophées aura lieu le 17 septembre au Ministère de la Santé 🏆 à l’occasion de la semaine de la sécurité des #patients #SSP 2025. Thème retenu cette année par l’#OMS : "des soins sûrs pour chaque nouveau-né et chaque enfant" 👶 🛑 Vous n’êtes pas encore inscrits❓ Rendez-vous pour candidater avant le 31 mai 2025 sur 👉 https://lnkd.in/eMZ2emX3   Ce challenge s’inscrit dans le cadre de la feuille de route nationale pour améliorer 🦠 la sécurité des patients et des résidents 2023-2025 👉 https://lnkd.in/emCykFRg World Health Organization

En cette année marquée par le 50ème anniversaire de la loi #Veil, la santé des femmes 👩👩🏿👩🦳 requiert plus que jamais toute notre attention. On sait que l’état de santé des #femmes est impacté par des facteurs comportementaux, sociaux et biologiques particuliers, ♀️ alors même que notre système de #santé reste parfois encore conçu pour les hommes. La DGOS veille à ce que chaque femme puisse trouver écoute, soin et protection. 💛 En priorité sur la question des violences sexistes et sexuelles #VSS, dont les conséquences gynécologiques et psychologiques sont lourdes : chaque professionnel de santé doit pouvoir identifier les signaux d’alerte et offrir un soutien adapté, que ce soit à une #patiente 🙎♀️ ou à une consœur 👩⚕️. Dans certains établissements hospitaliers, le dépôt de plainte est facilité grâce aux conventions en vigueur avec les forces de l’ordre 🚔 et le recueil de preuves est désormais possible en amont de toute procédure judiciaire. La « tolérance 0️⃣» , réaffirmée par les ministres Catherine Vautrin et Yannick NEUDER, doit permettre d’éradiquer ces violences intolérables. Plus globalement, la #DGOS s’emploie à mieux prendre en compte les spécificités de la santé des femmes et à renforcer leur recours aux #soins. Quelques avancées concrètes : 🏠 le déploiement de 1️⃣0️⃣2️⃣ maisons des femmes/santé dans 83 départements, conformément aux engagements du plan Toutes et tous égaux 2023-2027 🏥 la possibilité pour les sages-femmes de pratiquer une #IVG instrumentale en établissement de santé après une formation préalable, pour élargir son accès 🩺 la mise en place dans chaque région d’une filière de spécialistes de l'#endométriose pour faciliter l’accès au diagnostic et aux soins des femmes concernées 🍼 le lancement à venir d’une expérimentation sur la prise en charge de la dépression #postpartum dans 6 régions, avec l’appui de leurs dispositifs spécifiques régionaux de #périnatalité ♿ la création d’un réseau de référents #handicap dans les établissements de santé, également relai auprès des femmes en situation de handicap pour améliorer la prévention et soutenir l’accès à leurs droits. Un travail s’engagera en 2025 par ailleurs sur la #santémentale des femmes, en cette année de grande cause nationale. 🧠 Les 1️⃣ers résultats de ces politiques nous incitent à poursuivre nos efforts. Et à les intensifier avec la même qualité et le même engagement 🙌 pour construire une société plus attentive, plus protectrice et plus juste pour les femmes d’aujourd’hui et de demain. Grégory EMERY, MD, MSc, MPH Sarah Sauneron Direction Générale de la Santé - DGS Jean-Benoît DUJOL Catherine Petit Direction générale de la cohésion sociale (DGCS) Pierre Pribile Direction de la sécurité sociale Coraline Hingray

Après Léonie Reynaud, autre exemple de fidélisation réussie 🤜🤛 dans les rangs de la DGOS : celui de Victoria Barau qui après son apprentissage au sein de notre bureau de la démographie 📊 et des formations initiales 🎓, a réintégré l’équipe en tant que chargée de mission. 👍 Un retour d’autant plus attendu que les défis à relever ne manquent pas en la matière, avec déjà des priorités à traiter dans le champ de la pharmacie ⚕️ notamment. 💬 Mini-entretien ⤵️ 🤔 Quelles seront tes missions à la DGOS❓ J’ai intégré le bureau de la démographie et des formations initiales #RH1 en tant que chargée de mission-juriste pour apporter mon expertise à l’adaptation (voire la construction) du cadre juridique de plusieurs formations : celles des pharmaciens et préparateurs en pharmacie, des physiciens et dosimétristes médicaux, des techniciens de laboratoire médical, des ostéopathes et chiropracteurs et des ergothérapeutes. 😍 Qu’est-ce qui t’a donné envie de venir chez nous❓ Après une 1ère expérience en apprentissage au sein de l’équipe, j’étais particulièrement motivée par la perspective de la réintégrer afin de poursuivre le travail engagé sur les formations en santé et d’évoluer vers d’autres missions, en lien avec de nouvelles filières. 👊 Ton plus gros défi pour les prochains mois❓ Prendre part aux travaux de refonte du 3ème cycle court des études pharmaceutiques, copiloté avec le ministère de l’enseignement supérieur et de la recherche ! Cette réforme impliquera notamment la création de 2 diplômes d’études spécialisées pour les filières officine et industrie, la rénovation des maquettes de formation et l’évolution de la rémunération des étudiants en officine. 

📅 Aujourd’hui, c’est la journée mondiale de lutte contre l’#obésité❗ En France, la prise en charge des personnes et de leur entourage s’est structurée avec 3️⃣7️⃣ centres spécialisés obésité #CSO, dont le positionnement et les missions ont été renforcés en 2023. Entre 2019 et 2022, la feuille de route nationale obésité a permis de déléguer 33 millions d’€, 💶 en grande partie pour soutenir l'action des CSO auprès des acteurs des filières de soins. Les #ARS intègrent un volet obésité à leurs schémas régionaux de santé #SRS et déploient leurs filières 🚧. Objectif : proposer des parcours de prise en charge gradués, selon les besoins, en 3 niveaux de proximité 👩⚕️ et en 3 volets 👨⚕️ (adultes, enfants, #chirurgie).   2025 devrait voir l’annonce d’une nouvelle feuille de route nationale dédiée à l’obésité. 💡 Toujours axée sur l’organisation des soins, elle permettra d’améliorer encore l'accompagnement des personnes et notamment : 🎓 la #formation des professionnels et leur sensibilisation 🚑 l’accès aux transports #bariatriques 🩺 l’offre de soins médicaux et de réadaptation #SMR experts en obésité complexe 🔬 la collecte de données pour soutenir la #recherche et l’innovation 🍏 l'articulation avec le programme national nutrition santé #PNNS piloté par la Direction Générale de la Santé - DGS pour le volet prévention du surpoids et de l'obésité. 1️⃣ère traduction de cette future feuille de route : la mise en place de parcours coordonnés renforcés #PRC obésité en lien avec la Direction de la sécurité sociale et l'Assurance Maladie, pour offrir aux patients un panier de soins élargi. 👍 ➕ d’information sur le site du Ministère de la Santé 🔗 https://lnkd.in/eN3BiQC8 Anne Sophie JOLY Collectif National des Associations d'Obèses • CNAO Martine Laville OLIVIER ZIEGLER Karine CLEMENT Association Française d'Etude et de Recherche sur l'Obésité Judith Aron-wisnewsky GCC CSO

🤜🤛 « De l’art (pas si simple) de fidéliser ses collaborateurs » : dans ce domaine, la DGOS s’engage au quotidien. Opération réussie avec Léonie Reynaud, de retour en tant que chargée de mission au sein de notre bureau de la #santémentale et des populations vulnérables après y avoir effectué son apprentissage. 😉 Merci à elle d’avoir fait le bon choix❗Focus en sa compagnie sur des #patients spécifiques qui méritent aussi toute notre attention. ♥️ 💬 Mini-entretien ⤵️ 🤔 Quelles seront tes missions à la DGOS❓ Mes missions couvrent l’évolution de la prise en charge en addictologie par mon implication dans le suivi du plan national de lutte contre le tabac 2023-27, le développement de l’offre de soins pour les troubles du comportement alimentaire #TCA en 1er et 2nd recours, sans oublier la déclination de la feuille de route 2024-28 sur la santé des personnes placées sous-main de justice et l’évolution des soins en rétention administrative. 😍 Qu’est-ce qui t’a donné envie de venir chez nous❓ Mon parcours étant d’abord axé sur le droit de la santé, j’ai souhaité ensuite me spécialiser dans les politiques publiques de santé. J’ai eu la chance d’avoir pu réaliser un apprentissage à la DGOS dans ce même bureau, plus particulièrement sur la santé mentale et l’accès aux soins des personnes en situation de handicap. Cette expérience m’a convaincue de l’importance d’agir sur la structuration de l’offre de soins pour des sujets sensibles, comme les soins en détention et en rétention administrative où il s’agit de concilier respect des libertés fondamentales et ordre public. Mais aussi, de m’engager sur des enjeux d’actualité comme les addictions et les TCA. 👊 Ton plus gros défi pour les prochains mois❓ Le défi majeur de ces prochains mois sera de lancer les 1ers travaux pour favoriser l’attractivité des carrières pour les professionnels de santé intervenant auprès des personnes détenues. Mais aussi, de veiller aux droits des patients détenus, spécialement en matière de respect du secret médical et de confidentialité des soins.