Votre équipe se concentre sur les gains à court terme. Comment insistez-vous sur l’importance des objectifs stratégiques à long terme ?
Dans la gestion de programme, il est facile de se laisser prendre par les tâches immédiates qui exigent de l’attention et offrent des récompenses rapides. Cependant, donner la priorité aux gains à court terme peut souvent conduire à des opportunités manquées et à un manque d’alignement avec la vision globale de votre organisation. En tant que personne responsable de la direction du navire, vous devez trouver des moyens d’équilibrer les victoires immédiates avec la poursuite d’objectifs stratégiques à long terme. Cet équilibre est crucial pour un succès durable et nécessite un changement délibéré de l’attention du quotidien vers la vue d’ensemble.