Randstad Professionals Italia

L’evoluzione tecnologica trainata dall’Intelligenza Artificiale, le professioni emergenti, le nuove possibilità creative: il settore del Design sta attraversando uno dei momenti più sfidanti e ricchi di opportunità della sua storia.  E, da anni, l’Italia vanta un ruolo di primo piano tra i Paesi dell'Unione Europea, sia per quanto riguarda la numerosità di operatori sia il valore aggiunto generato. Il sistema del design italiano è chiamato a dare un contributo importante per ripensare i modi con cui abitiamo e ci relazioniamo con l'ambiente.  Scopriamo di più in questo carosello, grazie ai dati del Rapporto Design Economy. #design #AI #economia

Quattro momenti di scambio preziosi per le organizzazioni che vogliono superare le sfide di un mondo del lavoro in continua evoluzione: i Randstad Professionals Circles di Modena, Milano, Torino e Brescia hanno ospitato HR director di aziende leader, che si sono confrontati alla luce dei risultati del Randstad WorkMonitor 2024, la nostra indagine globale che esplora ciò che i professionisti desiderano e si aspettano dalle organizzazioni. Ripercorriamoli insieme in questo carosello. #HR #risorseumane #lavoro #talenti #RandstadWorkMonitor

Per SELI OVERSEAS S.p.A. società di Webuild, ricerchiamo un/una Responsabile del Servizio Prevenzione e Protezione (RSPP). Il professionista seguirà un importante progetto di scavo sul territorio italiano e sarà responsabile di tutte le attività del Servizio di Prevenzione e Protezione relative al cantiere. L’attività è parte del più ampio progetto #TerzoValico dei #Giovi, un’opera strategica per il nostro Paese che collegherà il sistema portuale ligure con le principali linee ferroviarie del Nord Italia e con il resto d’Europa, e che metterà al centro la sostenibilità. Scopri di più sulla posizione e candidati: https://lnkd.in/dpndH_B7

L’edilizia in Italia dà lavoro a 1,7 milioni di persone ed entro 5 anni richiederà altri 210 mila professionisti. Un obiettivo ambizioso e allo stesso tempo sfidante per le aziende del settore. Il rapporto "Costruire l'edilizia del futuro" di Randstad Research Italia evidenzia quindi la necessità di investire in tecnologie e competenze, e di valorizzare le iniziative formative e l’integrazione dei professionisti stranieri. Solo così è possibile affrontare e vincere le sfide del futuro. #edilizia #lavoro #competenze

Il futuro dell’edilizia sarà legato in modo indissolubile alla sostenibilità e all’innovazione. Ce lo conferma Nicole Visentin, Consultant Technical & Engineering di Randstad Professionals Italia. Per creare strutture efficienti dal punto di vista energetico, adattabili ai cambiamenti climatici e a basso impatto ambientale è quindi imprescindibile investire nello sviluppo di competenze tecniche e ingegneristiche, partendo dalla formazione continua delle proprie persone. L'uso di tecnologie avanzate come la stampa 3D o l'Internet of Things, ad esempio, sta trasformando e continuerà a trasformare il settore delle costruzioni, migliorandone efficienza e la precisione. #edilizia #tecnologia #sostenibilità

L’impatto dell’edilizia sull’economia italiana è significativo, così come le sfide e opportunità che il settore dovrà affrontare nel prossimo futuro: dallo sviluppo di nuove competenze alla necessità di innovare, fino all’attenzione obbligata alla sostenibilità. Basti pensare, infatti, che il 40% della domanda di energia a livello europeo proviene da questo comparto. Degli orizzonti del settore delle costruzioni abbiamo parlato nel corso del Professionals Coffee Break dal titolo “L’edilizia di domani: opportunità e sfide della sostenibilità nel settore Construction, il caso Lombardini 22”. All’evento ha partecipato anche Elena Stoppioni, ESG director di Lombardini22 e Presidente Save the Planet Onlus, che ha condiviso l’impegno della sua azienda e l’importanza di pensare progetti sempre più eco-compatibili. #edilizia #tecnologia #sostenibilità

Quale sarà l’andamento del settore edile italiano nei prossimi mesi? Il 2024 si sta caratterizzando come un anno ricco di sfide significative, in particolare l'adozione di nuove tecnologie come la realtà virtuale, la realtà aumentata e l'Intelligenza Artificiale. Queste innovazioni permettono importanti miglioramenti nell’efficienza con cui i cantieri vengono progettati e gestiti, così come nella comunicazione fra i vari attori. Da un lato, queste nuove opportunità e le previsioni degli investimenti in opere pubbliche, anche grazie al PNRR: + 20% nei primi sei mesi dell’anno in corso. Dall'altro, una contrazione nel settore delle costruzioni. Per le imprese edili, sarà fondamentale sfruttare le nuove potenzialità digitali per rimanere competitive in un mercato in evoluzione. #edilizia #investimenti #operepubbliche

L’Italia è il Paese europeo che ha il numero più alto di strutture ricettive. Oggi le attività di alloggio sono circa 64mila, e la media di professionisti per struttura è inferiore a 10, complice anche la diffusione di affitti brevi e bed & breakfast. La dinamicità e la competitività all’interno del settore fanno sì che la capacità di attrarre e trattenere talenti sia un fattore sempre più centrale per il successo delle aziende. Di questi temi abbiamo parlato durante il Professionals Coffee Break dello scorso 18 giugno dal titolo “Strategie vincenti: talent attraction & retention nel settore alberghiero”, al quale hanno partecipato Pasquale Auriemma Executive Head of People & Culture dell’Hotel La Palma - Oetker Collection (Capri), e Laura Onestinghel Specialty manager di Randstad Italia. #hospitality #attraction #retention #talenti

Per un importante gruppo italiano stiamo cercando una/un Hotel Manager. La figura, con comprovata esperienza nel campo e un forte orientamento al risultato e alla soddisfazione dei clienti, gestirà e coordinerà le operazioni quotidiane della struttura. Supervisionerà e supporterà, inoltre, un team di professionisti. Scopri di più sulla posizione e candidati: https://lnkd.in/dhAJmnND #lavoro #hotel #manager

L’HR Trends & Salary Survey è la ricerca di Randstad Professionals e dell’Alta Scuola di Psicologia Agostino Gemelli (ASAG) dell’Università Cattolica che esplora i trend HR e fornisce insight di valore per guidare un team di talenti. Per l’edizione 2024 abbiamo ampliato e approfondito la Salary Survey e vogliamo coinvolgere direttamente i professionisti. Dunque anche tu puoi dare il tuo contributo! Clicca sul link e compila la survey: https://lnkd.in/di2UpyA6 #risorseumane #trend #indagine